Ausbildungsstart 2026: Junge Menschen setzen Zeichen für die Zukunft der Kulmbacher Gruppe

Gruppenbild der neuen Auszubildenden in der Kulmbacher Gruppe 2026

Ausbildungsstart bei der Kulmbacher Brauerei (v. l. n. r.): Theresa Staudacher (Betriebsrat), Christoph Ahlborn (Vorstandssprecher Kulmbacher Brauerei AG), Hannes Krüger (angehende Fachkraft für Lagerlogistik), Robin Zäh (Jugend- und Auszubildendenvertretung), Leon Heinrich (Dualer Student BWL), Simon Esser (Leiter Technologie und Qualitätssicherung), Yannick Hessel (angehender Industriekaufmann), Maximilian Popp (Ausbildungsleiter), Silas Stübinger (angehender Industriekaufmann), Benjamin Spindler (Betriebsrat), Jana Schneider (angehende Brauerin und Mälzerin), Martina Weber (Betriebsratsvorsitzende), Luca Frank (Ausbilder Brauer und Mälzer), Alina Höreth (Duale Studentin BWL), Sophie Orleth (Jugend- und Auszubildendenvertretung), Anna Krauß (Duale Studentin Lebensmittelsicherheit), Thomas Gillich (Betriebsrat), Cora Werner (angehende Industriekauffrau), Felix Jöbstel (Ausbilder Fachkräfte für Lagerlogistik) und Florian Kirchner (Personalleiter).

Auszubildende Jana Schneider startet ihre Lehre als Brauerin und Mälzerin in der Kulmbacher Brauerei - hier im Sudhaus zu sehen

Mit Interesse an Brauprozessen und handwerklicher Tradition beginnt Jana Schneider ihre Ausbildung zur Brauerin und Mälzerin bei der Kulmbacher Brauerei.

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Mia Stephan beginnt ihre Ausbildung zur Brauerin und Mälzerin bei der Sternquell Brauerei. Dabei lernt sie alle Bereiche der Bierherstellung von den Rohstoffen bis zur Abfüllung kennen.

Kulmbach, den 01. September 2026. Ob Sudhaus, Labor, Hörsaal oder Büro: Für die neuen Auszubildenden und dual Studierenden der Kulmbacher Gruppe beginnt heute der Einstieg in die Berufswelt. An verschiedenen Standorten der Unternehmensgruppe starten die 13 Neuankömmlinge in Ausbildungsberufe und Studiengänge mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Damit bilden sie die nächste Generation von Fach- und Führungskräften innerhalb der Kulmbacher Unternehmensfamilie.

Zum Ausbildungsstart begrüßt die Kulmbacher Gruppe drei angehende Industriekaufleute, drei Brauer und Mälzer, zwei Fachkräfte für Lagerlogistik sowie fünf dual Studierende in den Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre und Lebensmittelsicherheit. Damit steigen die Nachwuchskräfte in ganz unterschiedliche Bereiche der Unternehmensgruppe ein. In den kommenden Jahren sammeln sie wertvolle Praxiserfahrungen, lernen verschiedene Bereiche kennen und legen den Grundstein für ihren beruflichen Werdegang.

Die Ausbildung eigener Fachkräfte hat in der Kulmbacher Brauerei AG einen hohen Stellenwert. Neben fachlichem Wissen stehen dabei auch Teamarbeit, Eigenverantwortung und die persönliche Weiterentwicklung im Fokus. Durch frühzeitige Einblicke in betriebliche Abläufe, die Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowie vielfältige Einsatzmöglichkeiten erhalten die Berufseinsteiger die Chance, ihre Stärken zu entdecken und gezielt auszubauen. Darüber hinaus profitieren sie von einem breiten Netzwerk innerhalb der Unternehmensgruppe und erhalten früh die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Nicht selten entstehen daraus nachhaltige Karrierewege innerhalb der Kulmbacher Gruppe. „Gut ausgebildete Nachwuchskräfte sind eine wichtige Grundlage für die Zukunft unseres Unternehmens. Deshalb investieren wir gezielt in Ausbildung, individuelle Entwicklung und langfristige Perspektiven“, betont Personalleiter Florian Kirchner.

Besonders erfreulich ist, dass sich unter den neuen Nachwuchskräften auch zwei junge Frauen befinden, die ihren Weg in einem nach wie vor überwiegend von Männern geprägten Berufs- und Studienumfeld gehen.

Leidenschaft für das Brauhandwerk

Mit Jana Schneider (Kulmbacher Brauerei) und Mia Stephan (Sternquell Brauerei) starten zwei angehende Brauerinnen und Mälzerinnen ins Berufsleben. Sie begeistern sich für die Bierherstellung und einen Beruf, der Handwerk und Technik vereint.

Jana Schneider wurde durch Freunde auf den Beruf aufmerksam, die bereits in der Brauerei tätig sind. Um sich selbst ein Bild vom Arbeitsalltag zu machen, absolvierte sie ein Praktikum in der Kulmbacher Brauerei. Die Einblicke in die verschiedenen Bereiche der Bierherstellung bestärkten sie in ihrer Entscheidung für die Ausbildung. Besonders spannend findet sie, wie aus natürlichen Rohstoffen durch handwerkliches Können und moderne Technik Schritt für Schritt ein fertiges Bier entsteht.

Den Anstoß für ihren Berufsweg erhielt Mia Stephan während eines Praktikums bei der Sternquell Brauerei im vergangenen Sommer. Dort bekam sie erste Einblicke in die vielfältigen Aufgaben einer Brauerin und Mälzerin und entdeckte ihre Begeisterung für die Bierherstellung. Dass ihre Eltern für die Tochtergesellschaft Markgrafen Getränkevertrieb tätig sind, verstärkte ihr Interesse an der Brau- und Getränkebranche zusätzlich. „Während meines Praktikums habe ich gemerkt, wie abwechslungsreich die Arbeit als Brauerin und Mälzerin ist“, erzählt Mia Stephan. Für ihre Zukunft hat sie bereits klare Ziele: Nach einem erfolgreichen Ausbildungsabschluss kann sie sich gut vorstellen, dem Unternehmen treu zu bleiben und sich weiter zu qualifizieren.

Engagement als Schlüssel zum Erfolg

„Wir freuen uns sehr, dass sich immer mehr junge Frauen für technische und naturwissenschaftliche Berufe in unserer Unternehmensgruppe entscheiden. Dabei zeigt sich, dass heutzutage nicht das Geschlecht entscheidend ist, sondern vor allem Interesse, Engagement und Leidenschaft für den jeweiligen Beruf. Genau diese Eigenschaften bringen unsere neuen Talente mit“, hebt Ausbildungsleiter Maximilian Popp hervor.

Zusammen in die Ausbildung starten

Bevor der Arbeitsalltag beginnt, steht für die neuen Auszubildenden und dual Studierenden zunächst das traditionelle Azubi-Start-Seminar in Lam auf dem Programm. Vom 6. bis 11. September kommen dort die Berufseinsteiger aller Standorte zusammen, um sich kennenzulernen, erste Kontakte zu knüpfen und gemeinsam in ihre Ausbildung beziehungsweise ihr Studium zu starten. Neben der Stärkung des Zusammenhalts stehen insbesondere die Förderung wichtiger Schlüsselqualifikationen wie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein durch Workshops, Gruppenarbeiten und gemeinsame Aktivitäten im Mittelpunkt.

Mit Chancen in die Zukunft

Die Kulmbacher Gruppe bietet jungen Menschen beste Voraussetzungen, ihre Talente zu entfalten und ihren eigenen beruflichen Weg zu gehen. Mit Einsatzbereitschaft, Lernfreude und Tatkraft entstehen hier die Fachkräfte von morgen, die die Zukunft der Unternehmensgruppe aktiv mitgestalten.

Während die neuen Nachwuchskräfte gerade ihren Start ins Berufsleben feiern, richtet sich der Blick schon auf das kommende Jahr: Der Bewerbungsstart für das Ausbildungs- und Studienjahr 2027 läuft bereits. Die Unternehmensgruppe freut sich auf motivierte Bewerberinnen und Bewerber, die ihre Zukunft aktiv gestalten möchten. Interessierte können ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Karrierechance@kulmbacher.de senden.